? 國際人才作為世界各國開辟未來和贏得優(yōu)勢(shì)的首要因素,已成為當(dāng)今全球爭(zhēng)奪最為激烈的戰(zhàn)略資源。構(gòu)建具有國際競(jìng)爭(zhēng)力的人才制度優(yōu)勢(shì),是北京應(yīng)對(duì)國際人才競(jìng)爭(zhēng)和“大區(qū)域創(chuàng)新”挑戰(zhàn)、實(shí)施人才強(qiáng)國和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略、建設(shè)全國科技創(chuàng)新中心和發(fā)揮輻射帶引領(lǐng)作用的需要。本章梳理了北京構(gòu)建具有國際競(jìng)爭(zhēng)力的人才制度的現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)和人才制度特點(diǎn),分析了構(gòu)建具有國際競(jìng)爭(zhēng)力的人才制度面臨的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn),并從構(gòu)建全新的國際人才政策規(guī)章體系、構(gòu)建完善的國際人才公共服務(wù)體系、建設(shè)符合國際標(biāo)準(zhǔn)的人才綜合環(huán)境、構(gòu)建引進(jìn)國際人才的工作體系等角度提出了對(duì)策建議。
?????????????????????????????????????????????????????????? 編輯:楊爽
注:刊載于《2016首都科技創(chuàng)新發(fā)展報(bào)告》,未經(jīng)允許,不得轉(zhuǎn)載。更多信息請(qǐng)聯(lián)系cistds@cistds.org.cn。